Atuamos com rigor técnico na busca pela reparação de direitos trabalhistas, indenizações e verbas rescisórias em todo o Brasil.
No escritório Rodrigues & Rodrigues Advocacia, nos dedicamos exclusivamente ao Direito do Trabalho para defender os direitos dos trabalhadores. Com atendimento estratégico, humanizado e eficiente, auxiliamos nossos clientes na resolução de questões como demissões injustas, horas extras não pagas e assédio no ambiente de trabalho.
Nossa equipe atua com rigor técnico na busca por reparações justas, indenizações e a proteção dos direitos de quem dedicou anos ao trabalho.
Atendemos trabalhadores em todo o território nacional nas principais demandas do direito do trabalho.
Representação em ações judiciais por demissões injustas, verbas não pagas, horas extras, assédio moral e irregularidades contratuais.
Análise e cobrança de FGTS, férias, 13º salário e demais valores devidos na rescisão contratual.
Reconhecimento de jornadas irregulares, banco de horas indevido e remuneração não paga.
Reparação por danos morais e materiais decorrentes de condutas abusivas no ambiente de trabalho.
Acompanhamento jurídico em casos de lesões, incapacidades laborais, burnout e doenças ocupacionais.
Cobrança de depósitos obrigatórios não realizados e irregularidades no recolhimento pelo empregador.
Análise personalizada de contratos de trabalho, riscos trabalhistas e orientação sobre seus direitos.
Acordos para rescisões amigáveis, indenizações e compensações sem longos processos judiciais.
Orientação sobre auxílio-doença, aposentadoria por invalidez e benefícios vinculados ao emprego.
Cada caso é único. Conheça as frentes em que atuamos para defender você.
Defendemos seus direitos em ações judiciais contra violações no trabalho — demissões injustas, não pagamento de verbas rescisórias e irregularidades contratuais.
Orientação personalizada para análise da sua situação laboral: revisão de contratos, cálculo de horas extras não pagas e estratégias para lidar com assédio ou discriminação.
Auxiliamos em negociações diretas com o empregador — acordos para pagamento de pendências, rescisões amigáveis e compensações por acidentes de trabalho ou burnout.
Redes Sociais — Dra. Tairiny
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Não solicitamos pagamentos para liberação de processos via Pix ou qualquer outra forma. Utilize apenas os canais oficiais acima.
Oferecemos atendimento digital inclusivo e acessível a todos — independente de onde você esteja no país. Consultas por videochamada, WhatsApp e e-mail, com a mesma dedicação e rigor técnico de um atendimento presencial.